Hola, amigos lectores. Estuve un poco ausente, por razones de trabajo y estudio. Pido disculpas por ello. Espero que en esta fecha, a los ciento diecinueve (119) años de celebrarse el día del trabajador, todos estén disfrutando de la hermosa alegría de tener un empleo…es una Bendición de Dios…Es así, como me permito escribir sobre la Supervisión y el Empowerment en el quehacer educativo…No es más que hacer buen uso del poder y la autoridad, de la toma de decisiones, de la formación y del reconocimiento, como vía para impulsar la libertad, el compromiso, la calidad productiva y la eficiencia, por parte de los docentes en ejercicio, en beneficio propio y de la organización. Es decir, el Empowerment es una estrategia innovadora que promueve el fortalecimiento organizacional, especialmente, las involucradas en el sector educativo, como son los recintos escolares, donde tantas debilidades entorpecen su funcionamiento.
En tal sentido, mis amigos docentes, les invito a incursionar en este significativo ámbito…. ¡¡¡ VAMOS A EMPODERARNOS.!!! Muy pronto, escribiré algo más concreto, al respecto…Feliz día del Trabajador…Adelante…Hay mucho por hacer…Éxitos…!!!
Enlace: http://es.wikipedia.org/wiki/D%C3%ADa_internacional_de_los_Trabajadores
Tesis: “EMPOWERMENT DEL SUPERVISOR EDUCATIVO Y DESARROLLO DEL TALENTO HUMANO”
